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10-250KV系列復合硅橡膠絕緣套管是一種新型干式穿墻套管,套管芯體采用ERC高溫加強纏繞空心管或環氧樹脂玻璃纖維拉擠管和先進的干式生產技術,產品性能穩定,局部放電量小,介質損耗小,產品免于維護,同時由于產品采用合理的設計結構,產品內部電場分布均勻,熱穩定性能好,運行系數較高。另外產品外絕緣材料還采用電氣性能,憎水性能和耐老化性能優異的高溫硫化硅橡膠材料。因此,產品具有優異的耐污能力和防性能,在產品運輸,安裝等方面極為快捷方便,符合電力產品環保、無油化、小型化的發展趨勢。是滿足城鄉高壓電網改造要求的新一代產品。 使用環境條件 1、戶內套管 環境溫度不高于+40℃,不低于-40℃ 海拔不超過2500m 相對濕度月平均值不大于90% 周圍空氣應不受腐蝕性或可燃氣體、水蒸汽等明顯污穢 無經常性的劇烈振動 2、戶外套管 環境溫度不高于+40℃,不低于-40℃; 海拔不超過2500m; 風速不大于34m/s 產品的使用環境的空氣污穢程度,按GB/T5582 分為Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ等4 級; 無經常性的劇烈振動本系列產品戶內-戶外型干式復合穿墻套管,適應于額定電壓為10-126KV、頻率50H的三相交流系統電站各變電所的配電裝置 采用高溫加強型耐酸芯棒和先進的干式生產技術,產品性能穩定,局部放電量小,介質損耗小,產品免于維護,同時由于產品采用合理的設計結構,產品內部電場分布均勻,熱穩定性能好,運行系數較高。另外產品外絕緣材料還采用電氣性能,憎水性能和耐老化性能優異的高溫硫化硅橡膠材料。因此,產品具有優異的耐污能力和防性能,在產品運輸,安裝等方面極為快捷方便,符合電力產品環保、無油化、小型化的發展趨勢。是當前廣泛使用的瓷質穿墻管的換代產品、滿足城鄉高壓電網改造要求的新一代。 穿墻瓷套管用于電站和變電所配電裝置及高壓電器,供導線穿過接地隔板、墻壁或電器設備外殼,支持導電部分使之對地或外殼絕緣。 穿墻瓷套管按其使用環境可分為戶內和戶外穿墻瓷套管。按穿過其中心的導體不同可分為母線穿墻瓷套管、銅導體穿墻瓷套管和鋁導體穿墻瓷套管。 戶內、戶外穿墻瓷套管是由瓷件、導電桿、兩端金屬附件及安裝法蘭裝配而成。母線穿墻瓷套管是由瓷件、兩端金屬附件、母線夾板及安裝法蘭裝配而成(母線夾板通常由用戶按母線尺寸自配)。穿墻瓷套管的各項性能符合GB12944.1《高壓穿墻瓷套管技術條件》的規定。型號說明型號說明型號說明安裝使用說明1.穿墻瓷套管適用于工頻交流額定電40.5kv以下,安裝地點周圍環境溫度為-40℃ 速不大于34m/s 產品的使用環境的空氣污穢程度,按GB/T5582 分為Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ等4 級; 無經常性的劇烈振動 二、產品特點 套管由瓷件、金屬附件、安裝法蘭和導電排(桿)等組成。 三、用途及分類 穿墻瓷套管用于電站和變電所配電裝置及高壓電器,供導線穿過接地隔板、墻壁或電器設備外殼,支持導電部分使之對地或外殼絕緣。 穿墻瓷套管按其使用環 境可分為戶內和戶外穿墻瓷套管。按穿過其中心的導體不同可分為母線穿墻瓷套管、銅導體穿墻瓷套管和鋁導體穿墻瓷套管。 當銅導體與母線直接相連時,易產生電化腐蝕,接觸面溫升過高二導致接頭燒壞,影響設備壽命,故應采用銅鋁過渡接頭,但又給現場施工帶來麻煩,采用鋁導體瓷套管則可解決上述問題。 戶內、戶外穿墻瓷套管是由瓷件、導電桿、兩端金屬附件及安裝法蘭裝配而成。母線穿墻瓷套管是由瓷件、兩端金 屬附件、母線夾板及安裝法蘭裝配而成(母線夾板通常由用戶按母線尺寸自配)。 穿墻瓷套管的各項性能符合GB12944.1《高壓穿墻瓷套管技術條件》的規定。 四、型號說明五、安裝使用說明 1.穿墻瓷套管適用于工頻交流額定電40.5kv以下,安裝地點周圍環境溫度為-40℃~+40℃,海拔不超過1000m之電站及變電所配電裝置。 2.戶內穿墻套管不適用于對套管的
產品各類型號的【真空斷路器ZW32-12/630】規格齊全,可根據用戶需求開發、設計;
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企業在有條件的情況下,可以考慮把職工的戶口、社會保險等就近放到二三線城市,并建立生產生活基地,切實解決職工婚戀、子女教育等 問題,增強職工對企業的歸屬感?! ∵M一步提益,實施合理薪酬。對國有企業實施工資工效掛鉤管理,把企業經濟效益的與職工收入的增長建立相關聯系,要求企業在發展的同時,存量資產須具有良好的經濟效益,職工的工資才能隨之增長,讓職工共享企業的發展成果。薪酬福利水平雖然不是影響職工去留的因素,但具有競爭力的薪酬福利水平,在吸引和留住人才方面所起的作用卻是十分顯著的。實施合理的薪酬激勵,職工才更有干勁,才 能吸引和留住人才,職工隊伍才會更加穩定。 實施人才規劃,拓寬職工發展空間。一是企業招聘要與戰略目標相匹配,與企業的人員結構相適宜,量身制訂人才招聘策略,才不會導致人才的浪費或流失。二是構建三級培訓網絡體系,確保每名職工得到“一對一”的培養指導。發揮工會、共青團等群團組織的作用,大力開展勞動競賽、技術比武等活動,為人才搭建展示平臺。三是加大競爭上崗力度,為職工提供公平參與競爭的機會,對于艱苦地 區的重點崗位可采取破格提拔。四是加大對中層干部、值班長等崗位人員的考核監督力度,解決崗位“能上不能下”的問題,在企業中建立分層分類、梯級遞進、進退有序、多元化的職工成長通道。的崇高信念,堅持“顧客至上、優質服務”立足科技、創新的企業理念,致力于民族工業的騰飛,我們真誠希望與您合作,共創共享成功之路,堅定向更加輝煌的未來邁進 高壓穿墻套管額定電壓:35kV, 另有6kv、10kv、20kv、型號說明:CB戶內銅排穿墻套管、CLB戶內鋁排穿墻套管、CWB戶外銅排穿墻套管、CWLB戶外鋁排穿墻套管產品型號:CB-35KV/200A、CLB-35KV/400A、CWB-35KV/600A、CWLB-35KV/1500A頻率:15~60Hz適用范圍:三相交流系統電站和變電所配電裝置上產品功能:供導電部分穿過隔板、墻壁或其它接地物,起絕緣支持和外部導線(母線)間固定連接之用。產品結構:戶內、戶外穿墻瓷套管是由瓷件、導電桿、兩端金屬附件及安裝法蘭裝配而成。母線穿墻 瓷套管是由瓷件、兩端金屬附件、母線夾板及安裝法蘭裝配而成(母線夾板通常由用戶按母線尺寸自配)。主要產品有高壓真空斷路器、高壓隔離開關、高、低壓避雷器、絕緣子、跌落式熔斷器、母線夾具、簧(電磁)操作機構、母線伸縮節等高壓產品,廣泛應用于城鄉電網改造、輸配電工程、冶金、化工、礦山、鐵路、建筑及生活小區電力工程項目配套。請以實物為準穿墻套管適用于工頻交流電壓為35kV及以下電廠、變電站的配電裝置和高壓電器,作導電部分穿過墻壁或其它接地物的絕緣和支持用。套管適用于環境溫度-40℃~+40℃,不適用于在足以降低套管性能的條件下及套管戶內部分表面凝露情況下使用。當套管在環境溫度高于+4 0℃,但不超過+60℃時,套管的工作電流建議按環境溫度每1℃,額定電流負荷降低1.8%。當套管在環境溫度高于+40℃以及符合GB12944.1第5.1條中規定的允許發熱溫度的情況下使用時,允許其工作電流長期過載,建議按環境溫度每降低1℃,額定電流負荷增加0.5℃,但增加值不應大于額定電流的20%。套管按使用場所可分為:戶內普通型、戶外-戶內普通型、戶外-戶內耐污型、戶外-戶內高原型、戶外-戶內高原耐污型五種類型。
能源跨越發展、多層次。能源消費低碳化轉型正在加速。城鎮新建建筑執行節能強制性標準 比例基本達到100。綠色交通體系加快形成,累計推廣新能源汽車超過100萬輛,建成公共充電樁突破17萬個。簡約適度、綠色低碳的生活方式蔚然成風。大氣污染防治行動計劃落實。與2012年相比,2016年我國清潔能源消費比重提高約5.2,煤炭消費比重下降約6.5,單位國內生產總值能耗下降約17.9。綠色多元的能源供應體系加快建立。與2012年相比,2016年可再生能源發電裝機占比由28.4提 高到34.6,可再生能源發電量占比由19.9提高到25.9。堅持化石能源清潔化發展,積極推進煤炭清潔利用。截至2016年底,累計實施煤電節能改造約4.6億千瓦、超低排放改造約4.5億千瓦。頁巖氣年產量實現跨越,我國成為第三個實現頁巖氣工業化生產的。能源轉型發展動力正在增強。新一輪電力體制改革鋪開,交易機構組建工作基本完成,發用電計劃和配售電業務有序放開,市場活力更加充盈。油氣體制改革 總體方案,多個領域市場化改革加快推進。能源價格改革力度進一步加大,輸配電價改革實現省級電網全覆蓋。2016年減少企業電費支出近1300億元、用氣負擔近千億元。按照“三個一批”的戰略路徑,關鍵領域自主創新能力顯著提高?! ∧茉春献魍卣?。扎實落實“一帶一路”倡議,能源裝備、技術、標準、服務“走出去”步伐持續加快,能源網絡互聯互通不斷推進。具有自主知識產權的“華龍一號”核電機組在巴基斯坦開工建設, 英國、阿根廷核電項目取得積極進展。相繼舉辦各類重大性能源會議,對全球能源治理的引領作用持續增強,對能源的影響力、塑造力進一步提高。我國能源發展進入新時代,是一個意味著能源對經濟社會發展支撐更加穩定、供給更加可持續、發展更加低碳的時代;是一個意味著能源改革深化、持續釋放發展活力,為建立清潔低碳、能源體系不斷提供新動能的時代;是一個意味著能源進一步走向、合作加強,能源外交日趨頻密、能 源堅強保障的時代;是一個意味著能源為滿足人民日益增長的美好生活需要而發展更平衡、更充分的時代?! ∧茉窗l展方式面臨深刻轉變。隨著經濟發展和時代進步,能源發展的內涵正在發生深刻變化。過去很長一段時間以來,我國能源的發展規劃都是在能源供應緊張的形勢下來安排的,主要的基調就是擴能保供、滿足需求,能源發展也是圍繞人民群眾用上能的“硬需求”來呈現。進入新時代,隨著經濟增速換擋、動力轉換,保供已經不是我國 能源發展的重點和主要矛盾了,而是要在如何提高能源發展的質量和效益上下功夫,落實創新、協調、綠色、開放、共享的發展理念,實現更加、更有質量、更可持續、更平衡充分的發展,是能源行業共同的目標?! 【G色發展成為能源發展的主題。的報告關于“美麗中國”的闡述,彰顯了以同志為主要代表的中國人對人類文明發展規律、自然規律、經濟社會發展規律的新認識,豐富和發展了主義生產力思想,在確立了環境在生產力構成中的 基礎地位的同時,也拓展了能源綠色發展的新空間。
健全的基層組織,形成工團維穩合力。一是企業各級組織在保障職工隊伍穩定方面起著重要的、不可替代的作用。對此,新能源企業基層組織的設置,應在堅持組織原則的基礎上,更具靈活性。深化管理,讓職工充分享有對企業事務的知情權、參 與權。二是利用各類宣傳載體,及時公布企業“三重一大”、崗位招聘、機構調整等職工關心的熱點問題,鼓勵職工為企業發展建言獻策。完善溝通渠道,確保職工提出建議有反饋、有落實。三是堅持群眾路線,深入開展惠民工程,領導干部要經常深入一線調研,多與基層職工談心交流,做到關心、理解、尊重職工。持續改善職工生產、生活環境。四是為生產單元適度配備文體設施,組織開展豐富多彩、職工喜聞樂見、廣泛參與的文體活動,營造“快 樂工作,生活”的文化氛圍,豐富職工業余文化生活。五是建立職工思想動態分析制度,根據職工的思想狀況、意見建議,有針對性地制定解決方案。對苗頭性的、傾向性的問題,要準確把握動態和走勢,大限度地壓縮謠言和小道消息的傳播空間,避免職工思想波動。六是企業大力實施正向激勵、正面安撫的同時,還要制定公平可行的懲罰制度,強化反向激勵的剛性考核,對影響團結穩定的職工及時處理,對確實留不住的職工暢通離職渠道,在 企業營造公平正義、積極向上的工作氛圍。 借鑒先進管理手段,推行EAP職工幫助計劃。新能源企業一線崗位生產生活環境特殊,使職工心里的與孤獨難以排遣,另外還有房價、物價等現實問題的困擾,造成部分職工壓力較大,幸福感不強,部分職工產生了焦慮等心理情緒問題。在新能源企業推行EAP,具有非?,F實的意義。企業與職工既是責任共同體,也是利益共同體。解決職工隊伍穩定問題,需要企業和職工共同努力,要不斷探索新 希臘能源部長日前表示,希臘正在準備一批太陽能和風能發電的清潔能源項目,累計裝機容量達到2.6吉瓦,以此吸引投資并加強這個地中海的可再生能源足跡。公司擁有一批高技能的專業技術工程師人才,同時具有國內先進各類生產檢測設備,專業生產戶內(外)真空斷路器,六氟化硫斷路器,多油斷路器,少油斷路器,隔離開關,負荷開關,熔斷器,穿墻套管,絕緣子,電站金具等一系列高壓產品。打造出高技術的產品品質基礎。憑借著產品質量和優質服務態度!本公司的產品廣泛應用于國內外各電力公司、電站、礦山、油田等地方,贏得廣大用戶的需要和采購。展望未來,面對經濟全球化本公司決定向電氣前沿企業發展,不斷創新,超越自我,“ 以產品,創品牌”的崇高信念,堅持“顧客至上、優質服務”立足科技、創新的企業理念,致力于民族工業的騰飛,我們真誠希望與您合作,共創共享成功之路,堅定向更加輝煌的未來邁進 戶內普通型一般適用于安裝地點海拔不超過1000m地區,但安裝地點應是無明顯污穢地區。戶外-戶內耐污型適用于安裝地點海拔不超過1000m的污穢地區,對于嚴重及特重污穢 區用35kV套管,可選用63kV油紙電容式穿墻套管。各類套管的彎曲強度等級分類如下,母線穿墻套管的使用電流決定用戶采用的母線尺寸 CLB-10;CLB-20;CLB-35;CLB-40.5;CWLB-10;CWLB-20;CWLB-35CWLB-40.5;CWWL-10;CWWL-20;CWWL-35;CWWL-40.5;CWL-10;CWL-20;CWL-35;CWL-40.5;CB-10;CB-20;CB-35;CB-40.5;CWB-10;CWB-20;CWB-35CWB-40.5;CWW-10;CWW-20;CWW-35;CWW-40.5;CWWB-10;CWWB-20;CWW B-35;CWWB-40.5;CWWC-10;CWWC-20;CWWC-35;CWWC-40.5;CB-10/400A CB-10/600A CB-10/1000A CB-10/1500A,CC-10/1000A,CC-10/2000A,CC-10/3000A 銅導體高壓陶瓷穿墻套管: CWB-10/400A CWB-10/630A CWB-10/1000A CWB-10/1250A CWB-10/1600A CWB-10/2000A CWB-10/2500A CWB-10/3000A CWB-10/3150 CWB-10/4000A CWB-20/400A CWB-20/630A CWB-2 0/1000A CWB-20/1250A CWB-20/1600A CWB-20/2000A CWB-20/2500ACWB-20/3000A CWB-20/3150 CWB-20/4000A CWB-35/400A CWB-35/630A CWB-35/1000A CWB-35/1250A CWB-35/1600A CWB-35/2000A CWB-35/2500A CWB-35/3000A CWB-35/3150 CWB-35/4000A CWB-40.5/400A CWB-40.5/630A CWB-40.5/1000A CWB-40.5/1250A CWB-40.5/1600A CWB -40.5/2000A CWB-40.5/2500A CWB-40.5/3000A CWB-40.5/3150
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